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| 留言编号: |
20101301837 |
会员名: |
gg1203 |
| 发布时间: |
2010-1-30 |
人气: |
366 |
| 提交部门: |
县人力资源社会保障局 |
是否公开: |
是 |
| 标题: |
咨询一个关于劳动纠纷方面的问题
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类型: |
咨询 |
| 留言: |
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你好，我想咨询一个关于劳动纠纷方面的问题：我一个亲戚在一个农村的私营工厂里上班因家庭原因现在已经不干了，而她的工厂以中途离职耽误生产为由扣发了她三个月的工资。因是私营企业在上班的时候没有签订劳动合同，请问工厂扣发员工工资的理由合法吗？如果不合法我们能够通过什么途径维护自己的合法权益。工厂的负责人说口头约定中途离厂便会扣发工资的说法有相关法律的支持吗？？ |
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受理结果: |
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回复: |
请与劳动监察大队联系，详细说明情况，6441664 |
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回复时间: |
2010-6-9 |
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